‘壹’ 股票公司上班有什么要求
明确要求如下：
1. 学历要求。 大部分股票公司对员工的学历要求为本科或以上学历，金融、经济、会计等相关专业背景优先考虑。
2. 专业技能要求。 需要掌握一定的金融理论知识，包括财务分析、投资策略、市场趋势分析等。此外，还需熟悉股票交易流程、证券市场规则及相关法律法规。
3. 工作经验要求。 对于应届毕业生，虽然没有具体的工作经验要求，但有相关的实习经历或者参加过金融行业的相关项目会有加分。对于有经验的候选人，一般需要具备几年以上的金融行业从业经验，特别是在股票研究、交易执行、资产管理等领域。
详细解释如下：
学历要求方面，股票公司作为金融服务行业的一部分，通常需要员工具备较高的文化素养和专业知识。本科学历是基本要求，而对于金融、经济、会计等相关专业背景的应聘者，会给予优先考虑。这是因为这些专业的学习内容与股票公司的业务紧密相关，能够帮助员工更快地适应工作环境。
专业技能方面，股票公司的职位涉及金融市场的分析、交易策略的制定等，因此，掌握财务分析、投资策略、市场趋势分析等技能是必需的。此外，员工还需要熟悉股票交易流程，了解证券市场的规则及相关法律法规，确保公司业务的合规性。
工作经验方面，新员工若无具体的工作经验，但有在金融机构的实习经历或参与过相关项目，也能展示出个人的实际能力。对于有经验的候选人，他们在股票研究、交易执行或资产管理等领域的经验能够为公司的业务发展带来直接的帮助。特别是在复杂的市场环境下，有经验的员工更能迅速做出决策，为公司创造价值。
总的来说，想要在股票公司上班，除了基本的学历背景外，还需要具备专业的金融知识和相关的工作经验。这样，才能更好地适应这个行业的快速发展和变化。
‘贰’ 在证券公司做证券交易员，需要什么学历和条件
证券交易员职业要求如下：
教育培训： 数学、经济、金融、会计、证券学等相关专业本科以上学历；具有证券从业资格的人员优先。
工作经验： 具有证券公司、银行、基金、保险、期货、财经类咨询公司相关工作经验，熟悉证券业务流程；具有证券投资交易、分析能力，熟悉证券风险控制；能够熟练使用办公软件和办公设备，有较强的文字表达能力；具备良好的职业道德，较强的工作责任心；具有良好的沟通能力，较强的学习能力，以及良好的团队合作精神；逻辑思维能力突出，严谨认真。
薪资行情
根据个人的交易水平和坐庄产生的利润工资是不一样的，一般的年薪从几万到十几万不等，如果坐庄做的好了还有很高的提成，一般是坐庄利润的10－15%。
职业发展路径
一般来说，证券交易员在半年内有80%被淘汰，剩下的20%有一半也会在接下来的6个月被淘汰，即一年后仅剩下10%。如此高的淘汰率显示了证券交易员这个职业的高门槛，由“毛坯人才”成为一名证券交易员是很困难的事。证券交易员要对宏观金融市场的变化十分敏感，同时还需要对微观金融市场机会的把握能力，这个就靠平时的积累与战时的果断。证券交易员可以根据自身的情况参加证券从业资格考试。取得资格之后，进入相关领域，从一开始的普通职位到经理等管理职位。也可以运用自己累积的证券从业经验，像两个方向转型，一个是成为证券专家，到高等院校执教，或者到企业去，为企业服务成为投资顾问等等。